Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC de la Petite Creuse (242320117)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC de la Petite Creuse (242320117)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 35 | 0 | 35 |
| 20 à 24 ans | 62 | 12 | 74 |
| 25 à 39 ans | 260 | 74 | 334 |
| 40 à 54 ans | 333 | 149 | 481 |
| 55 à 64 ans | 27 | 52 | 79 |
| 65 ans ou plus | 4 | 9 | 13 |
| Ensemble | 721 | 296 | 1 017 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 39 | 12 | 51 |
| 25 à 39 ans | 176 | 55 | 231 |
| 40 à 54 ans | 189 | 97 | 286 |
| 55 à 64 ans | 11 | 24 | 35 |
| 65 ans ou plus | 0 | 5 | 5 |
| Ensemble | 443 | 193 | 636 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 7 | 0 | 7 |
| 20 à 24 ans | 23 | 0 | 23 |
| 25 à 39 ans | 84 | 20 | 103 |
| 40 à 54 ans | 144 | 52 | 196 |
| 55 à 64 ans | 16 | 28 | 44 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 278 | 103 | 381 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 24 | 0 | 24 |
| 20 à 24 ans | 51 | 12 | 63 |
| 25 à 39 ans | 198 | 74 | 272 |
| 40 à 54 ans | 241 | 141 | 381 |
| 55 à 64 ans | 19 | 48 | 67 |
| 65 ans ou plus | 4 | 9 | 13 |
| Ensemble | 537 | 284 | 821 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 31 | 12 | 43 |
| 25 à 39 ans | 152 | 55 | 206 |
| 40 à 54 ans | 145 | 97 | 242 |
| 55 à 64 ans | 11 | 20 | 31 |
| 65 ans ou plus | 0 | 5 | 5 |
| Ensemble | 359 | 189 | 547 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 20 | 0 | 20 |
| 25 à 39 ans | 46 | 20 | 66 |
| 40 à 54 ans | 96 | 44 | 140 |
| 55 à 64 ans | 8 | 28 | 36 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 178 | 96 | 274 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 11 | 0 | 11 |
| 20 à 24 ans | 11 | 0 | 11 |
| 25 à 39 ans | 62 | 0 | 62 |
| 40 à 54 ans | 92 | 8 | 100 |
| 55 à 64 ans | 8 | 4 | 12 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 184 | 12 | 196 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 24 | 0 | 24 |
| 40 à 54 ans | 44 | 0 | 44 |
| 55 à 64 ans | 0 | 4 | 4 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 85 | 4 | 88 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 3 | 0 | 3 |
| 20 à 24 ans | 3 | 0 | 3 |
| 25 à 39 ans | 37 | 0 | 37 |
| 40 à 54 ans | 48 | 8 | 56 |
| 55 à 64 ans | 8 | 0 | 8 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 99 | 8 | 107 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.