Population active, emploi et chômage en 2008 Commune de Vittel (88516)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Commune de Vittel (88516)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 86 | 0 | 86 |
| 20 à 24 ans | 307 | 8 | 316 |
| 25 à 39 ans | 1 474 | 105 | 1 579 |
| 40 à 54 ans | 1 746 | 151 | 1 897 |
| 55 à 64 ans | 345 | 64 | 409 |
| 65 ans ou plus | 16 | 15 | 31 |
| Ensemble | 3 974 | 344 | 4 318 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 54 | 0 | 54 |
| 20 à 24 ans | 170 | 0 | 170 |
| 25 à 39 ans | 873 | 69 | 942 |
| 40 à 54 ans | 931 | 79 | 1 010 |
| 55 à 64 ans | 165 | 52 | 218 |
| 65 ans ou plus | 12 | 15 | 27 |
| Ensemble | 2 206 | 216 | 2 422 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 32 | 0 | 32 |
| 20 à 24 ans | 137 | 8 | 145 |
| 25 à 39 ans | 600 | 36 | 637 |
| 40 à 54 ans | 815 | 71 | 887 |
| 55 à 64 ans | 179 | 12 | 191 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 1 768 | 128 | 1 896 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 64 | 0 | 64 |
| 20 à 24 ans | 245 | 8 | 253 |
| 25 à 39 ans | 1 340 | 89 | 1 429 |
| 40 à 54 ans | 1 445 | 136 | 1 581 |
| 55 à 64 ans | 300 | 64 | 365 |
| 65 ans ou plus | 12 | 3 | 15 |
| Ensemble | 3 407 | 300 | 3 707 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 36 | 0 | 36 |
| 20 à 24 ans | 146 | 0 | 146 |
| 25 à 39 ans | 842 | 65 | 907 |
| 40 à 54 ans | 895 | 68 | 963 |
| 55 à 64 ans | 154 | 52 | 206 |
| 65 ans ou plus | 8 | 3 | 11 |
| Ensemble | 2 081 | 188 | 2 269 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 99 | 8 | 107 |
| 25 à 39 ans | 498 | 24 | 522 |
| 40 à 54 ans | 550 | 67 | 618 |
| 55 à 64 ans | 146 | 12 | 159 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 1 326 | 112 | 1 438 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 23 | 0 | 23 |
| 20 à 24 ans | 62 | 0 | 62 |
| 25 à 39 ans | 134 | 16 | 150 |
| 40 à 54 ans | 301 | 15 | 316 |
| 55 à 64 ans | 44 | 0 | 44 |
| 65 ans ou plus | 4 | 12 | 16 |
| Ensemble | 568 | 43 | 611 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 24 | 0 | 24 |
| 25 à 39 ans | 32 | 4 | 35 |
| 40 à 54 ans | 36 | 11 | 47 |
| 55 à 64 ans | 11 | 0 | 11 |
| 65 ans ou plus | 4 | 12 | 16 |
| Ensemble | 126 | 27 | 153 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 38 | 0 | 38 |
| 25 à 39 ans | 102 | 12 | 114 |
| 40 à 54 ans | 265 | 4 | 269 |
| 55 à 64 ans | 33 | 0 | 33 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 442 | 16 | 458 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.