Population active, emploi et chômage en 2008 Commune de Houdan (78310)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Commune de Houdan (78310)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 72 | 0 | 72 |
| 20 à 24 ans | 251 | 0 | 251 |
| 25 à 39 ans | 905 | 105 | 1 011 |
| 40 à 54 ans | 958 | 148 | 1 106 |
| 55 à 64 ans | 213 | 43 | 256 |
| 65 ans ou plus | 16 | 13 | 29 |
| Ensemble | 2 416 | 309 | 2 724 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 39 | 0 | 39 |
| 20 à 24 ans | 109 | 0 | 109 |
| 25 à 39 ans | 369 | 62 | 431 |
| 40 à 54 ans | 435 | 100 | 535 |
| 55 à 64 ans | 88 | 35 | 123 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 1 041 | 200 | 1 241 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 33 | 0 | 33 |
| 20 à 24 ans | 142 | 0 | 142 |
| 25 à 39 ans | 536 | 44 | 579 |
| 40 à 54 ans | 523 | 48 | 571 |
| 55 à 64 ans | 125 | 8 | 133 |
| 65 ans ou plus | 16 | 9 | 25 |
| Ensemble | 1 375 | 108 | 1 483 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 49 | 0 | 49 |
| 20 à 24 ans | 201 | 0 | 201 |
| 25 à 39 ans | 780 | 98 | 878 |
| 40 à 54 ans | 853 | 140 | 993 |
| 55 à 64 ans | 178 | 35 | 213 |
| 65 ans ou plus | 9 | 4 | 13 |
| Ensemble | 2 069 | 277 | 2 346 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 25 | 0 | 25 |
| 20 à 24 ans | 89 | 0 | 89 |
| 25 à 39 ans | 366 | 62 | 427 |
| 40 à 54 ans | 424 | 96 | 520 |
| 55 à 64 ans | 84 | 27 | 111 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 987 | 185 | 1 172 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 23 | 0 | 23 |
| 20 à 24 ans | 112 | 0 | 112 |
| 25 à 39 ans | 414 | 36 | 450 |
| 40 à 54 ans | 430 | 44 | 474 |
| 55 à 64 ans | 94 | 8 | 102 |
| 65 ans ou plus | 9 | 4 | 13 |
| Ensemble | 1 082 | 92 | 1 174 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 24 | 0 | 24 |
| 20 à 24 ans | 50 | 0 | 50 |
| 25 à 39 ans | 125 | 8 | 133 |
| 40 à 54 ans | 105 | 8 | 113 |
| 55 à 64 ans | 35 | 8 | 43 |
| 65 ans ou plus | 7 | 9 | 16 |
| Ensemble | 346 | 32 | 378 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 14 | 0 | 14 |
| 20 à 24 ans | 20 | 0 | 20 |
| 25 à 39 ans | 4 | 0 | 4 |
| 40 à 54 ans | 12 | 4 | 16 |
| 55 à 64 ans | 4 | 8 | 12 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 53 | 16 | 69 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 10 | 0 | 10 |
| 20 à 24 ans | 30 | 0 | 30 |
| 25 à 39 ans | 121 | 8 | 129 |
| 40 à 54 ans | 93 | 4 | 97 |
| 55 à 64 ans | 31 | 0 | 31 |
| 65 ans ou plus | 7 | 5 | 12 |
| Ensemble | 293 | 17 | 309 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.