Population active, emploi et chômage en 2008 Commune de Cherbourg-Octeville (50129)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Commune de Cherbourg-Octeville (50129)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 533 | 9 | 542 |
20 à 24 ans | 1 940 | 17 | 1 957 |
25 à 39 ans | 8 753 | 426 | 9 178 |
40 à 54 ans | 10 156 | 792 | 10 947 |
55 à 64 ans | 1 909 | 288 | 2 196 |
65 ans ou plus | 91 | 51 | 142 |
Ensemble | 23 381 | 1 582 | 24 962 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 312 | 3 | 315 |
20 à 24 ans | 1 013 | 7 | 1 020 |
25 à 39 ans | 4 553 | 255 | 4 808 |
40 à 54 ans | 5 024 | 488 | 5 512 |
55 à 64 ans | 876 | 192 | 1 068 |
65 ans ou plus | 49 | 22 | 71 |
Ensemble | 11 828 | 967 | 12 794 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 221 | 6 | 227 |
20 à 24 ans | 927 | 10 | 937 |
25 à 39 ans | 4 199 | 171 | 4 371 |
40 à 54 ans | 5 131 | 304 | 5 435 |
55 à 64 ans | 1 032 | 95 | 1 128 |
65 ans ou plus | 42 | 29 | 71 |
Ensemble | 11 553 | 615 | 12 168 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 406 | 9 | 415 |
20 à 24 ans | 1 512 | 14 | 1 526 |
25 à 39 ans | 7 096 | 400 | 7 496 |
40 à 54 ans | 8 271 | 721 | 8 992 |
55 à 64 ans | 1 479 | 257 | 1 737 |
65 ans ou plus | 54 | 37 | 91 |
Ensemble | 18 819 | 1 438 | 20 257 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 260 | 3 | 263 |
20 à 24 ans | 885 | 4 | 889 |
25 à 39 ans | 4 291 | 244 | 4 536 |
40 à 54 ans | 4 862 | 465 | 5 327 |
55 à 64 ans | 817 | 182 | 999 |
65 ans ou plus | 29 | 15 | 45 |
Ensemble | 11 144 | 914 | 12 058 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 147 | 6 | 152 |
20 à 24 ans | 627 | 10 | 637 |
25 à 39 ans | 2 805 | 155 | 2 960 |
40 à 54 ans | 3 409 | 255 | 3 665 |
55 à 64 ans | 663 | 75 | 738 |
65 ans ou plus | 25 | 21 | 47 |
Ensemble | 7 676 | 523 | 8 199 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 127 | 0 | 127 |
20 à 24 ans | 428 | 3 | 431 |
25 à 39 ans | 1 656 | 26 | 1 683 |
40 à 54 ans | 1 884 | 71 | 1 956 |
55 à 64 ans | 429 | 30 | 460 |
65 ans ou plus | 37 | 14 | 50 |
Ensemble | 4 561 | 144 | 4 706 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 53 | 0 | 53 |
20 à 24 ans | 128 | 3 | 130 |
25 à 39 ans | 262 | 10 | 272 |
40 à 54 ans | 163 | 23 | 185 |
55 à 64 ans | 59 | 10 | 69 |
65 ans ou plus | 20 | 6 | 26 |
Ensemble | 684 | 52 | 736 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 74 | 0 | 74 |
20 à 24 ans | 300 | 0 | 300 |
25 à 39 ans | 1 394 | 16 | 1 410 |
40 à 54 ans | 1 722 | 49 | 1 770 |
55 à 64 ans | 370 | 20 | 390 |
65 ans ou plus | 17 | 7 | 24 |
Ensemble | 3 877 | 92 | 3 969 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.