Fin 2017, 27,8 millions de personnes sont en emploi en France, soit 341 000 emplois de plus qu’un an auparavant, après déjà 219 000 créations nettes en 2016. Il s’agit de la plus forte hausse depuis 2007. Ce dynamisme de l’emploi repose sur l’emploi salarié privé, l’emploi public baissant légèrement, sous l’effet notamment du nombre de contrats aidés.

En 2017, la part du sous-emploi, qui avait surtout augmenté en 2008 et 2009, recule pour la deuxième année consécutive. Toutefois, parmi les salariés, la part de l’emploi à durée limitée est à son niveau historique le plus haut. Le temps partiel reste stable. Il a gagné 0,9 point en France métropolitaine depuis 2007, mais l’essentiel de cette hausse s’est fait avant 2012.

En France, le taux d’activité des personnes de 15-64 ans est de 71,5 %, en hausse de 0,1 point en 2017. Cette hausse s’inscrit dans une tendance plus longue observée en France métropolitaine : + 2,1 points sur la dernière décennie. La population active se recompose : le taux d’activité des 15-24 ans, qui était proche de celui des 55-64 ans en 2007, diminue depuis 2009, tandis que celui des 55-64 ans a beaucoup augmenté, sous l’effet des réformes successives des retraites et des dispositifs de cessation anticipée d’activité.

Le taux de chômage s’établit à 9,4 % de la population active en moyenne annuelle en 2017. Il diminue pour la deuxième année consécutive (– 0,7 point après – 0,3 point en 2016). C’est sa plus forte baisse en moyenne annuelle depuis 2008. Il atteint ainsi son plus bas niveau depuis 2012 ; il reste néanmoins encore de 2,0 points supérieur à son niveau de 2008, son dernier point bas. En 2017, en France, 3,8 % des personnes de 15-64 ans relèvent du halo autour du chômage, comme en 2016.

Le salaire moyen par tête accélère dans le privé (+ 1,7 % en 2017 après + 1,2 %) et dans le public (+ 2,2% en 2017 après + 0,6 %). Mais, du fait du regain d’inflation, il ralentit nettement en termes réels dans le privé et accélère à peine dans le public.

En 2017, le coût du travail augmente de 1,1 %, en ligne avec la hausse modérée des années précédentes. En effet, plusieurs mesures ont contribué à sa modération depuis 2013, dont principalement le crédit d’impôt pour la compétitivité et l’emploi (CICE). Au total, entre 2012 et 2017, le coût du travail a augmenté de 5,3 % en euros courants ; en l’absence de ces mesures, il aurait augmenté près de deux fois plus vite (+ 9,8 %).