tableauEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
EMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Hommes
Femmes
15 à 24 ans
21,7
15,1
25 à 54 ans
5,4
5,7
55 à 64 ans
7,7
3,7
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
graphiqueEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP T5 - Emploi et activité
EMP T5 - Emploi et activité
2009
1999
Nombre d'emplois dans la zone
2 441
2 379
Actifs ayant un emploi résidant dans la zone
3 550
3 224
Indicateur de concentration d'emploi
68,8
73,8
Taux d'activité parmi les 15 ans ou plus en %
57,3
58,3
L'indicateur de concentration d'emploi est égal au nombre d'emplois dans la zone pour
100 actifs ayant un emploi résidant dans la zone.
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de résidence et lieu de travail.
tableauEMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
EMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
2009
%
1999
%
Ensemble
2 441
100,0
2 379
100,0
Salariés
2 182
89,4
2 144
90,1
dont femmes
1 070
43,8
985
41,4
dont temps partiel
500
20,5
398
16,7
Non-salariés
259
10,6
235
9,9
dont femmes
101
4,2
87
3,7
dont temps partiel
34
1,4
22
0,9
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de travail.
tableauEMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
EMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
Nombre
%
Ensemble
2 458
100,0
Agriculteurs exploitants
30
1,2
Artisans, commerçants, chefs entreprise
123
5,0
Cadres et professions intellectuelles supérieures
314
12,8
Professions intermédiaires
563
22,9
Employés
645
26,2
Ouvriers
783
31,8
Sources : Insee, RP2009 exploitation complémentaire lieu de travail, géographie au
01/01/2011.
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance.
Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison
de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.