Caractéristiques de l'emploi en 2009 Intercommunalité-Métropole de CC de la Vallée Longue et du Calbertois en Cévennes (244800454)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2009 Intercommunalité-Métropole de CC de la Vallée Longue et du Calbertois en Cévennes (244800454)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 20 | 8 | 28 |
| 25 à 39 ans | 140 | 81 | 221 |
| 40 à 54 ans | 288 | 88 | 376 |
| 55 à 64 ans | 52 | 29 | 81 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 520 | 205 | 726 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 16 | 8 | 24 |
| 25 à 39 ans | 68 | 48 | 116 |
| 40 à 54 ans | 140 | 60 | 200 |
| 55 à 64 ans | 16 | 12 | 28 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 252 | 129 | 381 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 4 | 0 | 4 |
| 25 à 39 ans | 72 | 32 | 105 |
| 40 à 54 ans | 148 | 28 | 176 |
| 55 à 64 ans | 36 | 16 | 52 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 268 | 77 | 345 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 20 | 8 | 28 |
| 25 à 39 ans | 88 | 73 | 161 |
| 40 à 54 ans | 184 | 84 | 268 |
| 55 à 64 ans | 36 | 20 | 56 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 336 | 185 | 521 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 16 | 8 | 24 |
| 25 à 39 ans | 52 | 40 | 92 |
| 40 à 54 ans | 104 | 56 | 160 |
| 55 à 64 ans | 16 | 12 | 28 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 196 | 117 | 313 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 4 | 0 | 4 |
| 25 à 39 ans | 36 | 32 | 68 |
| 40 à 54 ans | 80 | 28 | 108 |
| 55 à 64 ans | 20 | 8 | 28 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 140 | 68 | 208 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 0 | 0 | 0 |
| 25 à 39 ans | 52 | 8 | 60 |
| 40 à 54 ans | 104 | 4 | 108 |
| 55 à 64 ans | 16 | 8 | 24 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 184 | 20 | 204 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 0 | 0 | 0 |
| 25 à 39 ans | 16 | 8 | 24 |
| 40 à 54 ans | 36 | 4 | 40 |
| 55 à 64 ans | 0 | 0 | 0 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 56 | 12 | 68 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 0 | 0 | 0 |
| 25 à 39 ans | 36 | 0 | 36 |
| 40 à 54 ans | 68 | 0 | 68 |
| 55 à 64 ans | 16 | 8 | 24 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 128 | 8 | 136 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.