Population active, emploi et chômage en 2012 Intercommunalité-Métropole de Arc Sud Bretagne (200027027)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Intercommunalité-Métropole de Arc Sud Bretagne (200027027)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 247 | 5 | 252 |
| 20 à 24 ans | 532 | 18 | 550 |
| 25 à 39 ans | 2 184 | 520 | 2 704 |
| 40 à 54 ans | 2 444 | 837 | 3 281 |
| 55 à 64 ans | 668 | 273 | 941 |
| 65 ans ou plus | 34 | 29 | 63 |
| Ensemble | 6 111 | 1 681 | 7 792 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 175 | 5 | 180 |
| 20 à 24 ans | 338 | 5 | 343 |
| 25 à 39 ans | 1 093 | 351 | 1 444 |
| 40 à 54 ans | 1 136 | 584 | 1 720 |
| 55 à 64 ans | 245 | 176 | 421 |
| 65 ans ou plus | 13 | 15 | 28 |
| Ensemble | 2 999 | 1 135 | 4 135 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 72 | 0 | 72 |
| 20 à 24 ans | 195 | 13 | 208 |
| 25 à 39 ans | 1 092 | 169 | 1 260 |
| 40 à 54 ans | 1 309 | 253 | 1 562 |
| 55 à 64 ans | 423 | 97 | 520 |
| 65 ans ou plus | 21 | 14 | 35 |
| Ensemble | 3 111 | 546 | 3 657 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 184 | 0 | 184 |
| 20 à 24 ans | 452 | 18 | 470 |
| 25 à 39 ans | 1 808 | 475 | 2 283 |
| 40 à 54 ans | 1 928 | 783 | 2 712 |
| 55 à 64 ans | 441 | 236 | 677 |
| 65 ans ou plus | 17 | 14 | 31 |
| Ensemble | 4 831 | 1 525 | 6 356 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 136 | 0 | 136 |
| 20 à 24 ans | 317 | 5 | 322 |
| 25 à 39 ans | 1 057 | 339 | 1 396 |
| 40 à 54 ans | 1 046 | 567 | 1 613 |
| 55 à 64 ans | 212 | 160 | 372 |
| 65 ans ou plus | 0 | 5 | 5 |
| Ensemble | 2 768 | 1 076 | 3 844 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 48 | 0 | 48 |
| 20 à 24 ans | 135 | 13 | 148 |
| 25 à 39 ans | 751 | 136 | 887 |
| 40 à 54 ans | 883 | 216 | 1 099 |
| 55 à 64 ans | 229 | 76 | 304 |
| 65 ans ou plus | 17 | 9 | 26 |
| Ensemble | 2 062 | 450 | 2 512 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 63 | 5 | 68 |
| 20 à 24 ans | 80 | 0 | 80 |
| 25 à 39 ans | 376 | 45 | 421 |
| 40 à 54 ans | 516 | 54 | 570 |
| 55 à 64 ans | 227 | 37 | 264 |
| 65 ans ou plus | 17 | 15 | 32 |
| Ensemble | 1 280 | 156 | 1 436 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 39 | 5 | 44 |
| 20 à 24 ans | 20 | 0 | 20 |
| 25 à 39 ans | 36 | 12 | 48 |
| 40 à 54 ans | 90 | 17 | 107 |
| 55 à 64 ans | 33 | 16 | 49 |
| 65 ans ou plus | 13 | 10 | 23 |
| Ensemble | 231 | 60 | 291 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 24 | 0 | 24 |
| 20 à 24 ans | 60 | 0 | 60 |
| 25 à 39 ans | 340 | 33 | 374 |
| 40 à 54 ans | 426 | 37 | 463 |
| 55 à 64 ans | 194 | 21 | 215 |
| 65 ans ou plus | 4 | 5 | 9 |
| Ensemble | 1 049 | 96 | 1 145 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.