Caractéristiques de l'emploi en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Pays de Vigneulles lès Hattonchâtel (245501325)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Pays de Vigneulles lès Hattonchâtel (245501325)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 44 | 0 | 44 |
| 20 à 24 ans | 93 | 0 | 93 |
| 25 à 39 ans | 450 | 61 | 511 |
| 40 à 54 ans | 483 | 153 | 636 |
| 55 à 64 ans | 109 | 36 | 145 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 179 | 250 | 1 429 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 40 | 0 | 40 |
| 20 à 24 ans | 68 | 0 | 68 |
| 25 à 39 ans | 253 | 36 | 290 |
| 40 à 54 ans | 270 | 101 | 371 |
| 55 à 64 ans | 52 | 32 | 84 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 685 | 169 | 854 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 24 | 0 | 24 |
| 25 à 39 ans | 197 | 24 | 221 |
| 40 à 54 ans | 213 | 52 | 265 |
| 55 à 64 ans | 56 | 4 | 60 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 494 | 81 | 575 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 85 | 0 | 85 |
| 25 à 39 ans | 345 | 57 | 402 |
| 40 à 54 ans | 383 | 145 | 528 |
| 55 à 64 ans | 73 | 36 | 108 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 897 | 238 | 1 134 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 64 | 0 | 64 |
| 25 à 39 ans | 229 | 32 | 261 |
| 40 à 54 ans | 258 | 101 | 359 |
| 55 à 64 ans | 44 | 32 | 76 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 604 | 165 | 769 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 20 | 0 | 20 |
| 25 à 39 ans | 116 | 24 | 140 |
| 40 à 54 ans | 124 | 44 | 169 |
| 55 à 64 ans | 28 | 4 | 32 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 293 | 73 | 366 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 32 | 0 | 32 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 105 | 4 | 109 |
| 40 à 54 ans | 101 | 8 | 109 |
| 55 à 64 ans | 36 | 0 | 36 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 282 | 12 | 294 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 32 | 0 | 32 |
| 20 à 24 ans | 4 | 0 | 4 |
| 25 à 39 ans | 24 | 4 | 28 |
| 40 à 54 ans | 12 | 0 | 12 |
| 55 à 64 ans | 8 | 0 | 8 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 81 | 4 | 85 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 4 | 0 | 4 |
| 25 à 39 ans | 81 | 0 | 81 |
| 40 à 54 ans | 89 | 8 | 97 |
| 55 à 64 ans | 28 | 0 | 28 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 202 | 8 | 210 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.