Caractéristiques de l'emploi en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Volvestre (243100658)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Volvestre (243100658)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 137 | 0 | 137 |
| 20 à 24 ans | 433 | 16 | 449 |
| 25 à 39 ans | 2 837 | 414 | 3 252 |
| 40 à 54 ans | 2 939 | 539 | 3 478 |
| 55 à 64 ans | 675 | 263 | 938 |
| 65 ans ou plus | 24 | 21 | 45 |
| Ensemble | 7 045 | 1 253 | 8 299 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 112 | 0 | 112 |
| 20 à 24 ans | 252 | 16 | 268 |
| 25 à 39 ans | 1 417 | 284 | 1 701 |
| 40 à 54 ans | 1 496 | 347 | 1 843 |
| 55 à 64 ans | 305 | 212 | 518 |
| 65 ans ou plus | 20 | 8 | 29 |
| Ensemble | 3 602 | 868 | 4 470 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 25 | 0 | 25 |
| 20 à 24 ans | 181 | 0 | 181 |
| 25 à 39 ans | 1 421 | 130 | 1 551 |
| 40 à 54 ans | 1 444 | 192 | 1 635 |
| 55 à 64 ans | 369 | 51 | 420 |
| 65 ans ou plus | 4 | 12 | 16 |
| Ensemble | 3 443 | 385 | 3 829 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 94 | 0 | 94 |
| 20 à 24 ans | 336 | 16 | 352 |
| 25 à 39 ans | 2 287 | 366 | 2 653 |
| 40 à 54 ans | 2 304 | 487 | 2 792 |
| 55 à 64 ans | 501 | 236 | 736 |
| 65 ans ou plus | 8 | 12 | 20 |
| Ensemble | 5 530 | 1 118 | 6 648 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 82 | 0 | 82 |
| 20 à 24 ans | 236 | 16 | 252 |
| 25 à 39 ans | 1 368 | 264 | 1 632 |
| 40 à 54 ans | 1 392 | 323 | 1 715 |
| 55 à 64 ans | 274 | 193 | 466 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 3 359 | 797 | 4 155 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 13 | 0 | 13 |
| 20 à 24 ans | 100 | 0 | 100 |
| 25 à 39 ans | 919 | 102 | 1 021 |
| 40 à 54 ans | 913 | 164 | 1 076 |
| 55 à 64 ans | 227 | 43 | 270 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 2 171 | 321 | 2 492 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 43 | 0 | 43 |
| 20 à 24 ans | 97 | 0 | 97 |
| 25 à 39 ans | 551 | 48 | 599 |
| 40 à 54 ans | 635 | 52 | 687 |
| 55 à 64 ans | 174 | 28 | 201 |
| 65 ans ou plus | 16 | 8 | 25 |
| Ensemble | 1 515 | 136 | 1 651 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 30 | 0 | 30 |
| 20 à 24 ans | 16 | 0 | 16 |
| 25 à 39 ans | 49 | 20 | 69 |
| 40 à 54 ans | 104 | 24 | 127 |
| 55 à 64 ans | 32 | 20 | 51 |
| 65 ans ou plus | 12 | 8 | 21 |
| Ensemble | 243 | 71 | 315 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 13 | 0 | 13 |
| 20 à 24 ans | 81 | 0 | 81 |
| 25 à 39 ans | 502 | 28 | 530 |
| 40 à 54 ans | 531 | 28 | 559 |
| 55 à 64 ans | 142 | 8 | 150 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 1 272 | 64 | 1 336 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.