Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC Cap Lauragais Cc du Canton de Villefranche de Lauragais (200017408)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC Cap Lauragais Cc du Canton de Villefranche de Lauragais (200017408)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 101 | 0 | 101 |
| 20 à 24 ans | 260 | 12 | 271 |
| 25 à 39 ans | 1 110 | 181 | 1 291 |
| 40 à 54 ans | 1 183 | 305 | 1 488 |
| 55 à 64 ans | 283 | 135 | 418 |
| 65 ans ou plus | 24 | 20 | 44 |
| Ensemble | 2 961 | 652 | 3 613 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 65 | 0 | 65 |
| 20 à 24 ans | 134 | 8 | 141 |
| 25 à 39 ans | 554 | 130 | 684 |
| 40 à 54 ans | 495 | 221 | 716 |
| 55 à 64 ans | 107 | 83 | 190 |
| 65 ans ou plus | 21 | 16 | 36 |
| Ensemble | 1 376 | 456 | 1 832 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 36 | 0 | 36 |
| 20 à 24 ans | 126 | 4 | 130 |
| 25 à 39 ans | 556 | 51 | 607 |
| 40 à 54 ans | 688 | 84 | 772 |
| 55 à 64 ans | 175 | 52 | 227 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 1 585 | 196 | 1 781 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 69 | 0 | 69 |
| 20 à 24 ans | 215 | 12 | 227 |
| 25 à 39 ans | 904 | 169 | 1 073 |
| 40 à 54 ans | 898 | 281 | 1 179 |
| 55 à 64 ans | 206 | 123 | 329 |
| 65 ans ou plus | 4 | 16 | 19 |
| Ensemble | 2 296 | 600 | 2 896 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 53 | 0 | 53 |
| 20 à 24 ans | 122 | 8 | 129 |
| 25 à 39 ans | 533 | 125 | 658 |
| 40 à 54 ans | 458 | 213 | 671 |
| 55 à 64 ans | 95 | 75 | 171 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 1 262 | 432 | 1 694 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 93 | 4 | 97 |
| 25 à 39 ans | 371 | 44 | 415 |
| 40 à 54 ans | 440 | 68 | 508 |
| 55 à 64 ans | 110 | 48 | 158 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 1 035 | 168 | 1 202 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 31 | 0 | 31 |
| 20 à 24 ans | 45 | 0 | 45 |
| 25 à 39 ans | 206 | 12 | 218 |
| 40 à 54 ans | 284 | 24 | 309 |
| 55 à 64 ans | 77 | 12 | 89 |
| 65 ans ou plus | 21 | 4 | 25 |
| Ensemble | 664 | 52 | 716 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 21 | 4 | 25 |
| 40 à 54 ans | 37 | 8 | 45 |
| 55 à 64 ans | 12 | 8 | 20 |
| 65 ans ou plus | 21 | 4 | 25 |
| Ensemble | 114 | 24 | 138 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 33 | 0 | 33 |
| 25 à 39 ans | 185 | 8 | 192 |
| 40 à 54 ans | 247 | 16 | 264 |
| 55 à 64 ans | 65 | 4 | 69 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 550 | 28 | 578 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.