Population active, emploi et chômage en 2008 Commune de Beausoleil (06012)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Commune de Beausoleil (06012)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 63 | 0 | 63 |
| 20 à 24 ans | 244 | 5 | 249 |
| 25 à 39 ans | 779 | 99 | 878 |
| 40 à 54 ans | 716 | 203 | 919 |
| 55 à 64 ans | 154 | 79 | 233 |
| 65 ans ou plus | 21 | 14 | 35 |
| Ensemble | 1 977 | 399 | 2 376 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 55 | 0 | 55 |
| 20 à 24 ans | 135 | 1 | 136 |
| 25 à 39 ans | 336 | 52 | 389 |
| 40 à 54 ans | 360 | 130 | 490 |
| 55 à 64 ans | 63 | 69 | 131 |
| 65 ans ou plus | 7 | 13 | 20 |
| Ensemble | 956 | 264 | 1 220 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 109 | 4 | 113 |
| 25 à 39 ans | 443 | 46 | 489 |
| 40 à 54 ans | 356 | 73 | 429 |
| 55 à 64 ans | 91 | 10 | 102 |
| 65 ans ou plus | 14 | 1 | 15 |
| Ensemble | 1 021 | 135 | 1 156 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 59 | 0 | 59 |
| 20 à 24 ans | 203 | 5 | 209 |
| 25 à 39 ans | 666 | 84 | 750 |
| 40 à 54 ans | 583 | 198 | 781 |
| 55 à 64 ans | 116 | 78 | 193 |
| 65 ans ou plus | 18 | 10 | 28 |
| Ensemble | 1 644 | 375 | 2 019 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 52 | 0 | 52 |
| 20 à 24 ans | 126 | 1 | 127 |
| 25 à 39 ans | 299 | 47 | 346 |
| 40 à 54 ans | 331 | 125 | 456 |
| 55 à 64 ans | 61 | 69 | 130 |
| 65 ans ou plus | 4 | 9 | 13 |
| Ensemble | 874 | 251 | 1 125 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 6 | 0 | 6 |
| 20 à 24 ans | 77 | 4 | 81 |
| 25 à 39 ans | 367 | 37 | 404 |
| 40 à 54 ans | 252 | 73 | 325 |
| 55 à 64 ans | 54 | 9 | 63 |
| 65 ans ou plus | 14 | 1 | 15 |
| Ensemble | 770 | 124 | 894 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 41 | 0 | 41 |
| 25 à 39 ans | 113 | 15 | 128 |
| 40 à 54 ans | 134 | 4 | 138 |
| 55 à 64 ans | 38 | 1 | 40 |
| 65 ans ou plus | 3 | 4 | 7 |
| Ensemble | 333 | 24 | 357 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 2 | 0 | 2 |
| 20 à 24 ans | 9 | 0 | 9 |
| 25 à 39 ans | 37 | 5 | 43 |
| 40 à 54 ans | 29 | 4 | 33 |
| 55 à 64 ans | 1 | 0 | 1 |
| 65 ans ou plus | 3 | 4 | 7 |
| Ensemble | 82 | 14 | 96 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 2 | 0 | 2 |
| 20 à 24 ans | 32 | 0 | 32 |
| 25 à 39 ans | 75 | 10 | 85 |
| 40 à 54 ans | 105 | 0 | 105 |
| 55 à 64 ans | 37 | 1 | 38 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 251 | 11 | 262 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.