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L'emploi et le marché du travail

Avoir une image de la situation de l'emploi. L'Insee fournit des taux de chômage, au niveau national, par sexe, âge, niveau de diplôme, durée depuis la fin des études, etc. Des données conjoncturelles et localisées sont disponibles pour :

• les statistiques annuelles d'emploi par secteur d'activité et par département ;
• les statistiques trimestrielles d'emploi salarié couvrant tous les secteurs de l'éducation, de la santé et de l'action sociale, de l'administration et des associations (résultats provisoires et révisés) ;
• les statistiques trimestrielles de taux de chômage régionaux, départementaux et par zone d'emploi pour la France entière.

Connaître l'état du marché du travail. Les statistiques du marché du travail permettent de connaître, chaque mois, le nombre de demandeurs d'emploi inscrits à Pôle emploi et les offres d'emploi déposées auprès du Pôle.

Pour les demandeurs, comme pour les offres, on dispose :

• de leur nombre à chaque fin de mois ;
• des données enregistrées au cours du mois ;
• des données de sortie au cours du mois.

Ces chiffres, localisés jusqu'au niveau des quartiers Iris pour les données de cadrage, permettent en particulier de connaître les caractéristiques des demandeurs d'emploi telles que le sexe, l'âge, le niveau de formation, la qualification et le nombre de chômeurs de longue durée.

Dénombrer les établissements, leurs salariés et les niveaux de salaire. Des données exhaustives sur les salaires par sexe, par âge, par catégorie socioprofessionnelle, par secteur d'activité et taille d'établissement sont produites par l'Insee à partir des déclarations annuelles de données sociales (DADS). Cette source permet aussi de mesurer le volume de travail, la saisonnalité jusqu'à un échelon régional ou inférieur.

Prévoir l’évolution des ressources en main-d'oeuvre. Des projections de population active sont disponibles.

Mieux cerner les relations entre le système de formation et l'emploi. Le bilan Formation-Emploi propose des données essentielles sur les relations entre le système de formation et l'emploi. Tableaux, cartes et graphiques sont regroupés en 3 thèmes : l'école et ses sortants, l'insertion des jeunes et la formation tout au long de la vie. Ces données sont élaborées en coopération avec le Centre d'études et de recherches sur les qualifications (Céreq), et les ministères chargés de l'éducation nationale et de l'emploi.

Connaître le niveau de diplôme déclaré pour la population. Le recensement de la population fournit quelques informations sur le niveau de diplôme des individus d'une zone, qui peut être croisé avec d'autres critères (l'âge, par exemple).

Appréhender les métiers exercés par les actifs. Le recensement de la population codifie les métiers exercés par la population active selon le code détaillé des professions et catégories socioprofessionnelles (PCS). Cela permet d'avoir une idée des ressources en main-d'oeuvre d'une zone ou de connaître la répartition des métiers sur le territoire.

Connaître le nombre d'emplois d'une zone. L'Insee réalise des estimations d'emploi salarié et non salarié du niveau national à l'échelon départemental ou la zone d'emploi. Grâce à Clap (Connaissance locale de l'appareil productif), l'Insee est désormais en mesure de fournir un nombre d'emplois salariés par activité regroupée à un échelon fin. Cette source intègre les données sociales des DADS en élargissant le champ et en améliorant la localisation de l'emploi.

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